"我很忙,忙着生长~"
#雏鹰班日记#
顶着骄阳,翻过一个又一个山岳
咬紧牙关,应战一次又一次极限
我们不断勤奋地在生长~
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7月15日-16日 晴 奉化
7月15日一大早,雏鹰班的童鞋们就筹办动身了
那天,我们的目的地在奉化
心里做好了“被虐”的筹办
但又怀揣着历练本人的决计
背上重重的行囊一同在奉化记下了“难忘”的一笔
徒步、背摔、团队桥、电网、篝火……
酷热、辛劳、惊险、信赖、分享……
activities
团建活动
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关于进修和生长
经由过程集训和分阶段培育提拔大学生的相同才能、担任认识、自动发问认识,提高大学生抗压才能和逻辑思维能力,将较成熟的大学生送往各部门。
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7月17日《埋头生长、考虑提拔》 内部讲师:王总
从行业的已往、当下和将来,分离公司的已往、当下和将来,从而遐想到本人的已往、当下和未来该当有的定位。订定明晰的目的、并付与他许诺和自信心,决议了的工作信赖将来就可能发生。将眼光放久远一些,让本人当下具有十年后的格式逃走当下的迷思。据守公司竞争力的初心:质量、速度、提高、精密管理;做好个人目的与平台目的的交融,一同开启团队协作配合完成目的的时期!
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7月18日《感情与压力管理》 内部讲师:林哲
理解了与人相处的枢纽:1.优良的气氛;2.主动的谛听; 3.浏览与诙谐;4.回绝的艺术;5.戴德。学会了如何掌握和调理本人的感情,如何开释压力等。
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7月19日《64则职场金律》 内部讲师:师炜
针对处置事件、与别人同事、向老板陈述、筹组项目、停止集会、在职场更上层楼等诸多议题,实在有着永恒不变的守则。举例:
R1.刚开始被分拨的事情,不管看似何其低微噜苏,您都要尽全力完成。
R2.在施行项目时,不要被动地等候任何人(供货商、业务员、同事、下属)实行他们的许诺;您要追着他们跑,并且要每时每刻紧急盯人。
R3.要以书面形式确认您的唆使和对方的事情许诺。
R4.不要害臊,高声说出来。要勇于表达定见,采购本人的设法……
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7月20日《电池开辟设想》 内部讲师:张树国
从锂离子电池的开展、基本原理、电池的名词术语及分类、构成及使用对我们消费的产物有了开端的理解。同步的对公司的客户群、手艺路线、开辟流程和设想开辟做了详尽的解说。让各人愈加充实的理解了在我们手中产出的产物终究是个什么工具?
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7月20日《安全生产》 内部讲师:夏仁先
安全是“1”,其他全是“0”,没有安全,其他都毫无意义,望文生义安全是尤其主要的。着火的条件是什么?如安在火场逃生?如何利用灭火器?夏工的课程让“安全意识”这个词深深的印在了各人的心中。
未完待续
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